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就業的終結 - 重點整理(4)

Posted at 2016-11-28 非專業書閱讀  就業的終結 

書名:就業的終結
作者:Taylor Pearson
出版日期:2016/11/04
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Christopher Morley

這個世界上只有一種成功,就是能以自己想要的方式過活。

設計的權力大於選擇權

真正的掌權者是那些決定誰出現在選票上的人,我們只是從既定的選項中做選擇。
這個世代擁有更多的機會,善用科技與網路,能創造的自由程度超越人類的想像。

你設計生活,或是被設計?

我們能設計自己的生活到什麼程度,和生活品質、自由及財富都有直接的相關性。能夠設計生活的人,生活中各方面的品質都比較高,而且他們透過設計自己的生活,讓別人也有能力創造更多的財富,但他們做相同的事。

演算式工作

可以使用固定公式的工作,容易被機器取代或外包。

探索式工作

可能有指導準則可依循,但沒有硬性規定,在性質上與演算式不同,比較錯綜複雜的領域。不容易外包,也不容易被程式化。

你在對的職涯軌道上嗎?

觀察比你資深五年的前輩所做的事,問問自己那是你將來想要的嗎?你會對那樣的未來感到興奮嗎?

就業末日

長期穩定的雇用承若已經消失,許多工作正移往海外,或被機器取代,在傳統的遊戲規格下我們再也無法取得勝利。

你是誰?

  • 民主擴張了民選領導人的力量
  • 企業擴張了我們選擇雇主的力量
  • 創業則擴張了,你設計自身生活的力量。

Amara’s Law

我們傾向高估短期效益,卻低估長期效益。

擬定行動方案

杜拉克:「有效率地去做根本不需要做的事,是最沒意義的事。」

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